USD 65,8568
EUR 74,6816
BTC 255134,2519
LTC 3217,756
Подать объявление

Клод Бебеар: агрессивное ведение бизнеса и бережное отношение к персоналу

Категория
  • Готовый бизнес
  • Франшизы
  • Оборудование
Читайте статью «Клод Бебеар: агрессивное ведение бизнеса и бережное отношение к персоналу» — идеи для бизнеса, план для открытия своего дела с нуля, истории успеха богатых людей, советы по организации и ведению, а так же полезная информация для начинающих, комментарии к теме и мнения экспертов. Подробности на портале для предпринимателей — «Rosseller.ru»
Клод Бебеар: агрессивное ведение бизнеса и бережное отношение к персоналу

Клод Бебеар: агрессивное ведение бизнеса и бережное отношение к персоналу

Экс-президент страхового гиганта AХА — один из самых успешных бизнесменов мира. Этот предприниматель выбрал удачную стратегию развития компании, благодаря чему вывел фирму на новый уровень. Бебеар посвящал работе все свое время, не забывая, однако, наслаждаться жизнью. Бизнес требует принесения в жертву личного времени, но Клод Бебеар доказал, что из этих правил есть исключение.
Родился бизнесмен в 1935 году на юге Франции. Двадцать лет спустя закончил Политехнический Университет — самый престижный инженерный вуз. После завершения учебы Клод Бебеар посвятил свою жизнь работе в страховой компании регионального значения Anciennes Mutuelles, которая позже преобразуется в Mutelles Unies, приобретая национальный формат. Его личностный рост был связан с периодом становления компании: через 17 лет после начала работы в фирме он становится ее директором.

Уникальный метод управления: парадокс или продуманная стратегия?

В свое время будущий бизнесмен прошел подготовку в учебном училище бронетанковой конницы в Сомюре, затем несколько лет нес службу в Алжире. Это во многом сформировало его как личность и отразилось на манере ведения бизнеса.
С момента назначения Клода Бебеара главой компании начинает проводиться агрессивная политика: производится покупка ряда компаний, среди которых «Drouot» (в 1982 году), американская компания «Equitable Life» (в 1991 году). С 1985 года страховая компания AXA становится фирмой номер один в мире во многом благодаря умению Бебеара держать удар и быстро реагировать на меняющиеся обстоятельства. На сегодняшний день организация занимает двадцать четвертое место среди страховых агентств Франции.
В какой-то момент предприниматель решил заняться воспитанием коллектива, стимулировать сотрудников к достижению амбициозных целей. Несмотря на агрессивное бизнес-управление, Бебеар демонстрировал внимание к каждому работнику, что в скором времени дало свои плоды в виде высокой производительности труда.

“Время выбора”: революция в бизнесе

Бизнесмен обдуманно принимал решения, однако посреди напряженного графика мог взять несколько дней или недель, чтобы посвятить время любимым увлечениям (он очень любит охоту и хорошее вино) или отдыху на природе. Такое поведение не могло не шокировать окружающих, но Бебеар точно знал: лучше вовремя зарядиться энергией, чтобы в самый ответственный момент не раскиснуть и не впасть в депрессию.
Начиная с 70-х годов его философия была использована при организации трудовых процессов во многих компаниях. Он часто использовал понятие “время выбора”, что для того периода было революционным. Сотрудники могли самостоятельно выбирать часы работы наиболее эффективные методы решения стандартных задач, позволяющие добиться максимального результата. Такой подход оказался эффективен и стал практиковаться на многих крупных предприятиях.

Секрет бизнеса Бебеара: не бойтесь противоречий!

Непростой характер Бебеара складывался из противоречий. Кто же он? Строгий начальник, который лояльно относился к организации труда подчиненных, агрессивный управленец, который находил время для посещения католической церкви и усыновил двоих детей из Южной Кореи? Этот человек так и остался загадкой для окружающих.
Нельзя сказать, что Клод Бебеар предприниматель в традиционном понимании, поскольку он не основал компанию за собственные деньги, но именно его талант позволил выйти фирме на мировой уровень. Поразительная гармония между агрессивным подходом к организации бизнес процессов и либеральным отношением к управлению, удачное совмещение деловой и личной жизни в пределах одного графика, позволили ему рационально использовать самый ценный актив — время.

Читайте так же:

Хотите купить выгодный бизнес в Москве или в Московской области?

Задумайтесь об арендном бизнесе в Москве! Этот вид деятельности с каждым годом становится все популярней. 

Продать или купить арендный бизнес в Москве можно у нас на сайте. ...

Узнать подробнее
Купить бизнес в Москве

Купить готовый бизнес в Москве от собственника может стать выгодным капиталовложением, ведь в столице деловая активность характеризуется стабильностью. Если вы уже определились с направлением деятельности, можете озна...

Узнать подробнее
Готовый бизнес от собственника

Не обязательно начинать свое дело с нуля – можно купить готовый бизнес недорого от собственника на крупнейшем в России портале ROSSELLER. Воспользуйтесь эффективным инструментом для покупки действующего предпринимательского дела или налаженного...

Узнать подробнее
Хотите купить выгодный бизнес в Москве или в Московской области?

Задумайтесь об арендном бизнесе в Москве! Этот вид деятельности с каждым годом становится все популярней. 

Продать или купить арендный бизнес в Москве можно у нас на сайте...

Узнать подробнее
Бизнес-план для получения кредита в банке

Если вы планируете запуск стартапа, без первоначального капитала не обойтись. Если у вас активно функционирующее предприятие, - оно потребует расширение рынков сбыта.

Узнать подробнее
Виды бизнес-планов

Бизнес-план представляет собой результат аналитических исследований, в который включены как открытые, так и конфиденциальные сведения. С их помощью предприниматель получает надежную систему навигации, а инвесторы и кредиторы - подтверждение рен...

Узнать подробнее
Как разделить бизнес между партнерами

Существует масса примеров того, как бывшие партнеры смогли сохранить хорошие отношения и перешли в новую фазу делового взаимодействия. Для этого следует грамотно подойти к разработке стратегии проведения процедуры с учетом специфики бизнеса и о...

Узнать подробнее
По каким причинам разваливается совместный бизнес?
В качестве причин, способных привести к разрыву партнерских связей, могут стать накопившиеся эмоции. Нередко компаньоны решаются на открытый конфликт, когда скрывать недовольство длительное время невозможно. 
Узнать подробнее
Как составить договор о разделе совместного бизнеса

Договор о совместном ведении бизнеса необходим, поскольку с помощью этого документа можно решить наиболее значимые вопросы в рамках правового поля

Узнать подробнее
Где найти партнёра по бизнесу?

Если в вашем окружении есть подходящая кандидатура – это хорошо, а если нет, то следует воспользоваться рекомендациями экспертов. Грамотная стратегия поиска компаньона – залог успеха

Узнать подробнее
Личный кабинет

В личном кабинете вы можете изменить свои данные
и узнать о новых сообщениях